Multa de 40% do FGTS — como funciona na rescisão
Entenda quando a empresa precisa pagar 40% sobre o saldo do FGTS e como isso influencia sua rescisão.
O que você precisa saber
A multa de 40% do FGTS é devida na demissão sem justa causa. Ela representa uma compensação ao trabalhador pelo encerramento do contrato.
O valor é calculado sobre o saldo total do FGTS acumulado durante o vínculo. Mesmo valores atrasados ou não depositados podem compor a base de cálculo.
Na rescisão sem justa causa, além do saque do FGTS, você recebe a multa de 40% sobre o saldo acumulado, o que pode fazer grande diferença no valor final.
Exemplo prático
Se o FGTS acumulado é R$ 5.000, a multa de 40% adiciona R$ 2.000 ao valor total a receber.
Próximo passo
Continue sua simulação na Calculadora de Rescisão CLT
Use nossa calculadora para transformar esses exemplos em valores reais para o seu caso e tomar decisões com mais segurança.
Links úteis
Ferramentas relacionadas
Explore outras calculadoras trabalhistas
Perguntas frequentes
Tire suas dúvidas sobre o cálculo